一个月工资给到8000,都招不到合适的技术工人,为什么?

我们国家一直是制造业大国,但是目前又出现了一种状况,技术工人缺口高达2200万,现在就算一个月工资给到8000,都招不到合适的技术工人(www.99jw.cn)。

因此,很多工厂不敢接单,机器只能“睡觉”,面对这样的尴尬局面,我们国家的制造业如何振兴?这样又怎么去实现中国制造2025呢?

曾经有一句谚语:“学一门技术,走遍世界都不怕”,而技工工作,就是一门技术工作,曾经这个工作被誉为铁饭碗,但现在已经不是以前的样子了。

那么为什么会发生这样的现象?小编整理了以下几个原因。

1、工资不高

关于技术工人的工资,最常说的一句话是“吃不饱,饿不死”,很直接,也很现实,但是很正常,在这个物质时代,没有钱是绝对不可能的。

2. 工作环境差

虽然大多数的机械工作都是操控机器,它不需要过多的体力劳动,但是,不管做什么样的机械工作,做得有多好,也只能固定在车间的第一线。

整天面对着各种机器,机器的轰鸣声不绝于耳,工作环境不好,此外,许多职位加班严重,为了干活,他们常常连续几个月无休止地工作,而且班次日夜颠倒,作息全部都乱了。

3.工作地位

现在很多月薪3000元的工作被无数大学生抢走,只是因为坐在办公室,而月薪7000元和8000元的技术员工作却无人问津。

由于蓝领技术人员被认为形象不好,没有前途,因此,很多人不愿意去从事这门工作,这种情况真的很无奈。

因此,首先要改变技术工人的工作环境,提高他们的薪资待遇,毕竟我们是要实现制造强国的目标的,作为主力军的他们,自然也要重视他们的待遇。

并且,还要提高他们的社会地位,为了国家奉献的人都是伟大的。

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